Σχετικά με το έργο
Το έργο θα δημιουργήσει έναν κύκλο στον οποίο οι νέοι εργαζόμενοι θα μπορούν να ενταχθούν σε μια αγορά εργασίας έτοιμη να τους υποδεχθεί.
Προσφέροντας
νέες ευκαιρίες απασχόλησης σε άτομα με αναπηρία σε συμπεριληπτικά περιβάλλοντα αυξάνοντας το επίπεδο αυτονομίας τους και τη ποιότητα ζωής τους.
Η προώθηση
της ποικιλομορφίας θα πρέπει να πραγματοποιείται μέσω αλλαγής νοοτροπίας εντός των εταιρειών: μόλις συμφωνηθεί ότι οι εταιρείες θα πρέπει να αντικατοπτρίζουν την κοινωνία στην οποία δραστηριοποιούνται, θα πρέπει να δημιουργούν γέφυρες με τις τοπικές αρχές, μη κερδοσκοπικούς οργανισμούς, έμπειρους εταίρους κ.ά., προκειμένου να αναπτύξουν έναν τρόπο λειτουργίας βασισμένο στη συμπερίληψη (CSR EUROPE, Diversity & Inclusion, 2021).